大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于python指尖编程的问题，于是小编就整理了1个相关python指尖编程的解答，让我们一起看看吧。
找工作中，面试官问：你最大的缺点是什么？该如何回答？
【可知大叔聊职场】回答问题「找工作中，面试官问：你最大的缺点是什么？该如何回答？」
【问题分析】
面试官问一个的缺点，就是想了解一个人对自我的认知情况，也就是了解自己的人，才会有更加准确的目标，也就有可能更加的稳定。这基本上也属于HR的程式话问题里非常高频的一种提问。
【可知大叔聊职场】的观点：
我们对于程式话的问题，有些朋友会表现得很不耐烦，自认为怎么千篇一律，没有创新呢。实则不然，存在即合理。我们应该端正态度认真回答。同时，也必须清楚，人无完人，避免说自己没有缺点，也要规避不要过多说出太多，而影响自己拿到offer。
NO.1我因为刚刚才毕业，所以经验不足。（太过片面，公司不养闲人）
NO.2 我的缺点是工作太追求完美了。（把有点说成缺点，这种小聪明别人还是一览无遗的）。
NO.3我性格比较内向（外向）（都会有弊端，性格方面还是要少提，工作就是工作。）
当然还有很多种可能性，其它地方还有一堆的答案可以搜得到。但是如果能够考完符合自己的不多，往下看吧。
教你一个结构化的回答套路：
你最大的缺点是什么？应该算面试中的“送命题”了，那我们该怎么回答呢？
首先，我们先来了解面试官问这个问题的动机是什么？职前菌认为其实这类问题的目的，是看你的性格是否合适公司文化，也就是员工的性格是否与企业文化适配。所以回答这个问题的时候，需要注意适配。
那我们是否应该诚实的把自己缺点说出来呢？
诚实当然是需要的，因为有经验的HR是完全可以分辨你是不是在说***话，回答优点你可以说自己学习工作的条理清晰、性格乐观、细心认真等，这都是不会出错的，说缺点时只需要注意不要“自毁”既可以了。职前菌遇见很多非常诚实的求职者，比如去面试销售的同学，当问到缺点时，TA说自己不擅长与人打交道，试问如果你是面试官，你会要这位同学吗？
这位同学的回答简直在自断后路，销售岗最基本的职业素养就是不是善与人打交道，这样的回答好像在跟面试官说：“别要我，我沟通能力不想。”所以面试时就不能说“我特别不会和人打交道”，如果要说，也应该再补充一下你为了克服这个毛病的具体行动。
直接说出来是什么范畴的缺点，如：
我对执行力很有感觉，而对坐在椅子上很需要时间的就没有什么耐性。
所以我自己觉得适合做互动性强的岗位。自己在大学的时候很多次活动的分功都有这样的觉察。
或者是说我觉得自己文案设计方便相对比较弱，而相对于演讲就是强项，所以以前在学校的多次活动上都是团队合作完成的。
总的来说，我是一个行动力强比较好动的人，希望公司尽量安排我胜任相关的工作。
感谢您的问题。
其实我认为如果我在面试一家公司的时候，一个面试官问我这个问题，最后就算通过面试我可能也不会去这家公司，其实这个问题看起来是在考验自己的自我认知，但是如果仔细想想，几乎是得不到任何有用信息，这跟问，我们的优点是什么，看着相反，其实得到的效果完全不一样，所以要是问我的缺点是什么，我会说不是所有的工作我都能完成的。
到此，以上就是小编对于python指尖编程的问题就介绍到这了，希望介绍关于python指尖编程的1点解答对大家有用。
